Analista de Gestão de Projetos e Melhoria Contínua Sr

Abra o caminho para as melhores vendas que criam as melhores experiências.

São Paulo - SP

No Electrolux Group, uma empresa líder global no segmento de eletrodomésticos, nós buscamos todos os dias transformar a vida para o melhor para os nossos consumidores, nossos colaboradores, e nosso planeta. Nós compartilhamos ideias e perspectivas para, juntas e juntos, podermos desenvolver soluções que entreguem uma vida mais agradável e sustentável.

Venha e junte-se a nós como você é, porque acreditamos que pontos de vista diversos nos tornam mais fortes e inovadores. Dentro da nossa comunidade global com pessoas de mais de cem países, nós ouvimos uns aos outros, e ativamente colaboramos e crescemos em diversidade e inclusão.

Junte-se a nós na nossa incrível missão de construir a casa do futuro!

Tudo sobre a função:

As equipes de vendas do Grupo Electrolux têm uma abordagem holística sobre as relações com os clientes comerciais, explorando e aproveitando etapas da jornada do consumidor, com foco na conversão dentro de loja e no e-commerce. Atuando de forma dinâmica e voltada para a melhoria contínua, as equipes de vendas atuam de forma proativa em todos os canais para que a Electrolux atinja resultados cada vez melhores, focando na satisfação do consumidor para entregar experiências extraordinárias.

O que você vai fazer:

Atuando como Analista de Gestão de Projetos e Melhoria Contínua, você vai ser responsável por coordenar o nosso programa interno de melhoria contínua, o Change to Win, dentro da área comercial. Se você tem boa capacidade de organização, facilidade para se comunicar e colaborar com a equipe, e está sempre por dentro das últimas tecnologias e tendências, junte-se a nós! Ajude a Electrolux a continuar transformando a vida para melhor, e nós vamos te ajudar a abrir o caminho para o seu sucesso.

Algumas responsabilidades serão:

• Ser a referência do programa de melhoria contínua (Change to Win) da área comercial em toda América Latina;
• Mapear oportunidades de gerar maior sinergia a partir dos projetos de transformação comercial, de maneira a prover a cultura Lean dentro do ambiente de negócios;
• Desenvolver e implementar ferramentas de estabilidade, de melhoria de processos, de mudança cultural e métodos ágeis associadas ao trabalho diário;
• Facilitar o desenvolvimento de projetos com foco na identificação, priorização e eliminação de desperdícios em toda a região;
• Prestar consultoria interna no desenvolvimento de soluções a partir das metodologias Lean (A3, VSM e BPM);
• Acompanhar certificações de colaboradores e iniciativas de melhoria contínua, garantindo via auditorias a evolução da meta de certificação para o negócio;
• Conectar-se e gerar sinergia com os demais líderes de processos da região para absorver boas práticas e ampliar a cultura de melhoria contínua no negócio.
  
  

Quem você é:

Você tem:

• Superior Completo em Engenharia, Administração, Gestão Comercial ou áreas afins;
• Experiência nas áreas de operações, vendas e/ou em áreas administrativas;
• Conhecimento de metodologias ágeis (experiência com lean office ou lean agile é um diferencial);
• Conhecimento de ferramentas de melhoria contínua;
• Espanhol avançado;
• Inglês avançado.
  
  

Onde você vai estar:

Você terá como base o escritório do Electrolux Group em São Paulo, centro das operações de Vendas e Marketing da Electrolux no Brasil, e local de trabalho de colaboradores completamente voltados para a valorização da jornada do consumidor.

Com o compromisso de criar uma cultura inclusiva e de cuidado com o bem-estar de todos, oferecemos os seguintes benefícios:

• Descontos nos produtos e serviços da Electrolux;
• Plano de saúde e seguro de vida;
• Participação nos lucros anuais;
• Licença parental estendida (6 meses de licença maternidade, 4 semanas de licença paternidade);
• Acesso ao Gympass;
• Amplas oportunidades de aprendizado e flexibilidade de carreira.
  
  

Como parte do Electrolux Group, vamos investir continuamente em você e no seu desenvolvimento. Não existem barreiras para onde sua carreira pode te levar.