HR Fest

💼 Szenior rendezvényszervezőt keres a Business Fest csapata! Mi lesz a feladat? 📋 ➡️ A tiéd lesz az egyik legkomplexebb feladat a több mint 6000 fős Business Fest szervezésében.  ➡️ Te valósítod meg, amit az agenda, a partner és a kommunikációs csapat megálmodott.  ➡️ Te koordinálod majd a teljes rendezvényszervezői és alvállalkozói csapatot is. Kit keresünk❓ ➡️ Olyan embert, aki átlátja a teljes folyamatot az apró részletektől a nagy képig. ➡️ Aki biztosítani tudja, hogy az esemény napján minden flottul menjen – a 200 kiállítónkkal a 15 színpadunkon. 📩 Magadra ismertél? Olvass tovább, és jelentkezz hozzánk még ma! ⤵️ https://lnkd.in/dN4NxPta

We're #hiring a new SZENIOR RENDEZVÉNYSZERVEZŐ in Budapest, Budapest. Apply today or share this post with your network.

🔮 Transzparens bérek varázsgömb nélkül?! – Igen, lehetséges! A bértranszparencia nem csupán egy trend, hanem a jövő kulcsa!  Katinka ROZSA, a United Platforms (ingatlan.com, használtautó.hu, money.hu) HR-vezetője gyakorlatiasan mutatjuk meg, hogyan készítheted fel cégedet a transzparens bérezés bevezetésére, egyaránt figyelembe véve a HR és az üzleti oldal szükségleteit, annak érdekében, hogy a megoldások valóban működjenek. 📍 Digital Experience by HRmaster színpad 🎫 https://lnkd.in/d--bVSyB

Hogyan alakíthatja át a menstruáció és a menopauza támogatása a munkahelyi kultúrát és a társadalom nőkről alkotott képét? 🤷♀️ Komáromi Zsófia (Publicis Groupe Hungary, Chief Talent Officer) az előadásban rávilágít, hogy bár ezek természetes folyamatok, még mindig tabunak számítanak, habár a nők 84%-a szenved menstruációs fájdalmak miatt csökkent munkahelyi hatékonyságtól. A Publicis Groupe Hungary programja – rugalmas munkaidővel, orvosi konzultációkkal és más támogató intézkedésekkel – bemutatja, hogyan kezelhetjük hatékonyan ezeket az érzékeny témákat. 📢 Női egészséget támogató munkahelyek a gyakorlatban 📍 Health színpad 🎫 https://lnkd.in/d--bVSyB

Hol vannak a mi kék zónáink? 🔵 Erre keressük a válaszokat Laura Komócsinnal, a Business Coach Kft. Ügyvezetőjével október 10-én! „Dolgozz intenzíven, pihensz majd az intenzíven!” Sajnos még mindig vannak olyan munkáltatók, akik rövid távon gondolkodnak, és azt hiszik, az a jó, ha teljesen kizsigerelik a munkavállalót. Ezért is személyes felelősségünk, hogy megismerjük, mit is tesznek a kék zónákban, ahol a világon legtovább élnek egészségesen az emberek, és ezeket mi is beépítsük az életünkbe. De mit tehet egy olyan munkáltató, aki nem akarja, hogy az intenzíven végezzék a kollégái, ehelyett inkább sokáig egészségesen és motiváltan tudjanak dolgozni? Az előadáson csokorba gyűjtjük egyéni és vállalati tippeket-trükköket a hosszú és egészséges élethez! Te se maradj ki! ➡️ https://lnkd.in/d--bVSyB  📍 Health színpad

A Roche kíváncsi volt, hogyan használható a mesterséges intelligencia a munkaerő-elemzés területén – és kiderítette! Az előadás során Robert Soos (Roche, People Analytics Lead) egy gyakorlati példán keresztül mutatja be, miként segíthet az AI a hatékonyabb HR-döntések meghozatalában. Tarts velünk, és gyűjts ötleteket arra vonatkozóan, hogyan alkalmazhatod te is ezeket a technológiákat a saját szervezetedben a hatékonyság növelésére és a jobb teljesítmény érdekében! 📢 Amikor az AI-ról már nem csak beszélünk: az AI alkalmazása a munkaerő-elemzésben a Roche gyakorlati példáján keresztül 📍 Digital Experience by HRmaster színpad Tarts velünk! ➡️ https://lnkd.in/d--bVSyB

Fenntartható a pozitív munkavállalói élmény? Hogy mit várnak az emberek a munkahelyüktől, az nem igazán változik. Az, hogy hogyan akarják, az nagyon és folyamatosan. Vajon igaza volt Maslow-nak? Bálint Köcsevel (Mercer, Principal Consultant) feszegetjük a témát október 10-én! 📢 Maslow tényleg tudta? – A pozitív munkavállalói élmény fenntarthatósága és jövője 📍 Chief Minds színpad 🎫 https://lnkd.in/d--bVSyB

Évzáró csapatépítőnket tavaly a Stepout games kvízével fűszereztük: nem mindennapi feladatokban, hatalmas nevetésekben és igazi csapatmunkában nem volt hiány. Ha ti is azon gondolkoztok, mivel dobjátok fel az együtt töltött időt, mi bátran ajánljuk őket, ugyanis a jó hangulat, plusz egy-két trükkös kérdés is garantálva! 😉 ➡️ https://stepoutgames.hu/

Két, tabudöntögetéstől sem visszariadó gondolkodó. Két férfi sikeres élettel, karrierrel a háta mögött. Most mégis a szorongásról beszélgetnek… és nem csak itt. De vajon miért? És vajon mit mondanak ki, amit sokan nem merünk?  Balazs Vendler és András Bán beszélgetésén kiderül! ➡️ A szorongás a gyengék dilemmája, vagy mégsem? – Te mersz róla beszélni? Mi igen! 📍 Health színpad 🎫 https://lnkd.in/d--bVSyB

Mára már nem kérdés, a munkahelyi egészségprogramok elengedhetetlenek ahhoz, hogy a munkavállalók optimális teljesítményt nyújtsanak. De mi az, amivel a legtöbbet tehet ezért egy vállalat? Biztosítás, magánklinikai ellátás, esetleg valami más? Szavazz, és mondd el a véleményedet! További ötleteket és megvalósított program javaslatokat kommentben is írhattok.⬇️