Costruire una cultura di coaching: migliorare le prestazioni attraverso un feedback tempestivo
Con Brian Ahearn
Consigliato da 10 utenti
Durata: 1h 8m
Livello competenza: Intermedio
Pubblicazione: 24/9/2022
Dettagli del corso
Per massimizzare l'investimento nella formazione e migliorare le prestazioni dei dipendenti, il follow-up è fondamentale. Il coaching regolare è un modo semplice per entrare in contatto con i dipendenti e aumentarne produttività, soddisfazione sul lavoro e coinvolgimento. Unisciti a Brian Ahearn per questo corso, che fornisce una varietà di strumenti e tecniche per costruire una cultura di coaching nella tua azienda. Scopri quali caratteristiche devi sviluppare per essere un coach di successo e come attuare metodi come intenti positivi, feedback tempestivi e rispettoso candore. Scopri come affrontare le sfide ed esplora alcune delle idee più innovative che possono espandere le possibilità del coaching tradizionale, inclusa l'eliminazione della revisione annuale e l'incoraggiamento dei dipendenti a fissare obiettivi sia personali che professionali.
Competenze che acquisirai
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Rendi noto quello che hai imparato e distinguiti professionalmente nel settore a cui ambisci, con un certificato che mostra le conoscenze acquisite dal corso.
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Contenuti
Cosa è incluso
- Fai pratica mentre impari 1 esercizio
- Impara ovunque sei Accesso su tablet e telefono