Sua equipe de projeto não tem responsabilidade. Como você pode promover a responsabilidade sem causar conflito?
A responsabilidade é crucial no gerenciamento de projetos, mas é um problema comum que as equipes lutam para mantê-la sem causar atrito. Quando sua equipe não tem responsabilidade, isso pode levar a prazos perdidos, baixa qualidade do trabalho e falta de confiança. A chave é promover um senso de propriedade e responsabilidade de uma forma que incentive a colaboração e o respeito. Ao abordar o problema diretamente e implementar estratégias que promovam a responsabilidade, você pode melhorar o desempenho da equipe e os resultados do projeto sem criar conflitos desnecessários.