Дисциплинарное взыскание: различия между версиями

Материал из Википедии — свободной энциклопедии
Перейти к навигации Перейти к поиску
Интерактивная навигация по истории
[непроверенная версия][отпатрулированная версия]
← Предыдущая правкаСледующая правка →
Содержимое удалено Содержимое добавлено
ВизуальныйВики-текст
м →‎Преамбула: режим содержания
Спасено источников — 1, отмечено мёртвыми — 0. Сообщить об ошибке. См. FAQ.) #IABot (v2.0.8.8
Строка 6: Строка 6:


== Россия ==
== Россия ==
Наложение дисциплинарных наказаний предусмотрено [[Трудовой кодекс Российской Федерации|Трудовым кодексом Российской Федерации]], дисциплинарными [[устав]]ами (например, [[Воинский устав|Дисциплинарным уставом]] [[Вооружённые Силы Российской Федерации|Вооружённых Сил Российской Федерации]]<ref>[http://www.redstar.ru/2007/12/20_12/5_01.html Дисциплинарный устав Вооруженных Сил Российской Федерации, утвержден Указом [[Президент Российской Федерации|Президента Российской Федерации]] от 10 ноября 2007 года № 1495, статья 54] {{Wayback|url=http://www.redstar.ru/2007/12/20_12/5_01.html |date=20100221093544 }}</ref>, Дисциплинарным уставом [[МВД России|органов внутренних дел]]), [[Закон (право)|законами]] (например, Законом о государственной гражданской службе в России<ref>[http://www.consultant.ru/online/base/?req=doc;base=LAW;n=89812;p=4 Федеральный закон от 27.07.2004 N 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», статья 57]</ref>, Законом «О службе в [[ФТС России|таможенных органах]] Российской Федерации»)<ref>[http://www.tamognia.ru/laws/law_2240.html Федеральный закон от 21 июля 1997 г. N 114-ФЗ]</ref>, другими нормативными правовыми актами (например, Положением «О правоохранительной службе в [[ФСКН России|органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ]]»<ref>[http://www.fskn.gov.ru/fskn/kadrov/norm.htm?id=10292354@cmsArticle Положение о правоохранительной службе в органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, пункт 94]{{Недоступная ссылка|date=Сентябрь 2018 |bot=InternetArchiveBot }}</ref>), локальными [[нормативный акт|нормативными актами]].
Наложение дисциплинарных наказаний предусмотрено [[Трудовой кодекс Российской Федерации|Трудовым кодексом Российской Федерации]], дисциплинарными [[устав]]ами (например, [[Воинский устав|Дисциплинарным уставом]] [[Вооружённые Силы Российской Федерации|Вооружённых Сил Российской Федерации]]<ref>[http://www.redstar.ru/2007/12/20_12/5_01.html Дисциплинарный устав Вооруженных Сил Российской Федерации, утвержден Указом [[Президент Российской Федерации|Президента Российской Федерации]] от 10 ноября 2007 года № 1495, статья 54] {{Wayback|url=http://www.redstar.ru/2007/12/20_12/5_01.html |date=20100221093544 }}</ref>, Дисциплинарным уставом [[МВД России|органов внутренних дел]]), [[Закон (право)|законами]] (например, Законом о государственной гражданской службе в России<ref>[http://www.consultant.ru/online/base/?req=doc;base=LAW;n=89812;p=4 Федеральный закон от 27.07.2004 N 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», статья 57]</ref>, Законом «О службе в [[ФТС России|таможенных органах]] Российской Федерации»)<ref>{{Cite web |url=http://www.tamognia.ru/laws/law_2240.html |title=Федеральный закон от 21 июля 1997 г. N 114-ФЗ |access-date=2009-10-24 |archive-date=2009-10-09 |archive-url=https://web.archive.org/web/20091009031139/http://www.tamognia.ru/laws/law_2240.html |deadlink=no }}</ref>, другими нормативными правовыми актами (например, Положением «О правоохранительной службе в [[ФСКН России|органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ]]»<ref>[http://www.fskn.gov.ru/fskn/kadrov/norm.htm?id=10292354@cmsArticle Положение о правоохранительной службе в органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, пункт 94]{{Недоступная ссылка|date=Сентябрь 2018 |bot=InternetArchiveBot }}</ref>), локальными [[нормативный акт|нормативными актами]].


Статьёй 192 Трудового кодекса предусмотрены следующие виды дисциплинарных взысканий:
Статьёй 192 Трудового кодекса предусмотрены следующие виды дисциплинарных взысканий:

Версия от 07:23, 25 июня 2022

Дисциплина́рное взыска́ние — наказание за нарушение дисциплины, налагаемое на:

Россия

Наложение дисциплинарных наказаний предусмотрено Трудовым кодексом Российской Федерации, дисциплинарными уставами (например, Дисциплинарным уставом Вооружённых Сил Российской Федерации[1], Дисциплинарным уставом органов внутренних дел), законами (например, Законом о государственной гражданской службе в России[2], Законом «О службе в таможенных органах Российской Федерации»)[3], другими нормативными правовыми актами (например, Положением «О правоохранительной службе в органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ»[4]), локальными нормативными актами.

Статьёй 192 Трудового кодекса предусмотрены следующие виды дисциплинарных взысканий:

Согласно ст. 193 ТК РФ до применения дисциплинарного взыскания работодатель должен затребовать от работника письменное объяснение. Свои объяснения работник обычно предоставляет в таком документе, как объяснительная записка.

Выговор в трудовом законодательстве. Выговор выносится с указанием места, даты, времени и причины взыскания. При подписании трудового договора работник знакомится со своими обязанностями, правилами трудовой дисциплины и основаниями для вынесения выговора. Чтобы вынести выговор работнику, работодатель обязан потребовать от него объяснительную записку, в которой работник излагает свою версию произошедшего. Выговор не заносится в трудовую книжку. Но если сотрудник уволен за систематическое нарушение трудовой дисциплины, в приказе об увольнении все выговоры упоминаются, и этот приказ приводится в трудовой книжке. Если такие формальности не соблюдены, то работник может оспорить вынесенное взыскание, потому что он не знал, что своими действиями нарушает какие-либо правила, и что эти действия являются основаниями для выговора.

Федеральными законами, уставами и положениями о дисциплине могут предусматриваться и другие дисциплинарные взыскания. Так, федеральным законом «О государственной гражданской службе Российской Федерации» предусматривается, помимо перечисленных, предупреждение о неполном должностном соответствии.


К военнослужащим могут применяться следующие виды дисциплинарных взысканий:

К дисциплинарным взысканиям относится и увольнение по отрицательным мотивам (за прогул, появление на работе в состоянии алкогольного или токсического опьянения, однократное грубое нарушение или систематические нарушения дисциплины, разглашение охраняемой законом тайны, совершение по месту работы хищения, нарушение требований охраны труда и другие — статья 81 Трудового кодекса).

Применяться могут только дисциплинарные взыскания, предусмотренные законодательством.

При наложении взыскания должны учитываться тяжесть и обстоятельства совершения проступка. За один проступок может быть наложено только одно дисциплинарное взыскание (к взысканиям не относится материальная ответственность). До наложения взыскания в любом случае от лица, допустившего проступок, истребуется письменное объяснение.

За каждый дисциплинарный проступок может быть применено только одно дисциплинарное взыскание.

См. также

Примечания

  1. ↑ Дисциплинарный устав Вооруженных Сил Российской Федерации, утвержден Указом Президента Российской Федерации от 10 ноября 2007 года № 1495, статья 54 Архивная копия от 21 февраля 2010 на Wayback Machine
  2. ↑ Федеральный закон от 27.07.2004 N 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», статья 57
  3. ↑ Федеральный закон от 21 июля 1997 г. N 114-ФЗ. Дата обращения: 24 октября 2009. Архивировано 9 октября 2009 года.
  4. ↑ Положение о правоохранительной службе в органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, пункт 94 (недоступная ссылка)

Литература

  • Дисциплинарное право // Энциклопедический словарь Брокгауза и Ефрона : в 86 т. (82 т. и 4 доп.). — СПб., 1890—1907.

Ссылки

Источник — https://ru.wikipedia.org/w/index.php?title=Дисциплинарное_взыскание&oldid=123551708