Empresa Excelência Cabo Verde

Empreendedorismo, Formalização e boa Gestão Na comemoração dos cinco anos da PROCAPITAL, a secretária de Estado do Fomento Empresarial, Adalgisa Vaz, destacou a importância da formalização dos negócios e transparência na gestão de empresas. Um repto para as 18.190 empresas recenseadas em Cabo Verde, no ano de 2023. É neste contexto que a iniciativa EMPRESA EXCELÊNCIA se posiciona como uma alavanca, para mobilizar o setor privado a dar o seu melhor. Ao reconhecer as empresas que o fazem bem, através de critérios objetivos e transparentes, criam-se os estímulos para uma jornada de transformação empresarial. Ter o selo EMPRESA EXCELÊNCIA abrirá novas oportunidades à sua empresa. Em simultâneo facilitará a remoção de parte das barreiras que as empresas enfrentam, como seja o acesso ao financiamento. Inscreva já a sua empresa em 👉 https://lnkd.in/d2gefEHX Leia o artigo aqui https://lnkd.in/dj6Ynd7H #Procapital #caboverde

A importância de criar momentos para os gestores e colabores das empresas, no sentido de dar consistência e passar informação concreta e prática sobre os Objectivos de Desenvolvimento Sustentável -ODS e a forma como os ESG's e o peapel das empresas na sua implementação, é absolutamente fundamental. Este modelo de formação e capacitação para ambos os temas é algo que as empresas devem procurar de forma ativa e depois estimular internamente. #ESG #EmpresaExcelencia #ODS #desenvolvimentosustentável #inovação #empreendedorismo #BoaGovernança

A capacitação no contexto dos ODS- Objectivos de Desenvolvimento Sustentável e dos ESG's é determinante para as empresas poderem, de forma consistente, abraçar os desafios da boa governança e sustentabilidade e contribuirem para o desenvolvimento nacional. Foi com esse objectivo que a BTOC promoveu a primeira de várias ações de formação para incentivar um maior envolvimento das empresas clientes e parceiras com esta temática . #ODS #ESG #EmpresaExcelencia #desenvolvimentosustentável BTOC CaboVerde

Vladmir Fonseca – Acelerator Lab/PNUD “Tínhamos dois objetivos. O primeiro era, de facto, usar esta iniciativa para sensibilizar as empresas para os conceitos de boa governança, transparência, desenvolvimento sustentável e, por essa via, ajudá-las a contribuir mais para os ODS, por um lado. E, por outro lado, como acelerador que somos, era tentar fazer com que esta iniciativa, de facto, no espaço de um ano fosse concretizada. O nosso contributo teve duas vertentes. Primeiro, influenciar, de facto, que essa iniciativa incorporasse mais elementos de sustentabilidade, e, por outro lado, financiar uma plataforma, que (foi o nosso contributo direto) permitisse uma avaliação objetiva, transparente, e que contribuísse para uma maior transparência e equidade no processo, digamos, da avaliação e do apuramento das empresas de excelência”.

António Moreira - Presidente do Instituto Cabo-Verdiano de Corporate Governance e Presidente da Comissão Executiva da Caixa Económica de Cabo Verde “Porque, efetivamente, nós entendemos que uma das coisas que faz falta ao sistema financeiro são as contas ou as informações financeiras atualizadas e credíveis por parte das empresas. É com base nessas informações que os bancos ou qualquer credor analisa a saúde financeira da empresa. Portanto, o balanço, a demonstração, no fundo, é uma radiografia da situação económica da empresa. Portanto, o que interessa aos bancos é saber se, efetivamente, a empresa está em condições de poder fazer face ao serviço da dívida do crédito. E, para isso, nós analisamos as contas, a demonstração do resultado, que é para ver se a empresa cria riqueza, cria valor ou não, qual o valor acrescentado que a empresa cria”.

O Fundo Soberano de Garantia ao Investimento Privado esteve presente no lançamento da plataforma Empresa Excelência, inciativa à qual manifestou o apoio, validando a sua importância para o sector privado e para a economia nacional, enquanto motor de maior grau de qualificação e desenvolvimento. #empresaexcelência #emprendedor #empreendedorismodigital #ods #sustentabilidade

José Serra – Administrador do Banco Interatlântico “Porque identificamos uma lacuna de mercado e que havia uma necessidade de informação recorrente, e essa informação é essencial no âmbito das empresas e, portanto, as empresas pautadas por ter um relato financeiro atempado, regular e que estão especialmente bem preparadas para enfrentar desafios, tomar decisões e relacionar-se com todos os espaços interessados. Os bancos têm necessidade de obter informação regular atualizada das empresas; é fundamental para a sua atividade e, portanto, se todos participarem, se todos fornecerem informação, todos acederem à informação, podemos ter aqui uma iniciativa em que fomentamos essa produção de informação de modo regular e, no fundo, fazermos uma distinção das empresas com perfis de desempenho superior".

Estão abertas as candidaturas ao selo Empresa Excelência, através da plataforma digital lançada em Junho, pela BTOC e pelo PNUD. Em empresaexclencia.cv pode fazer o autodiagnóstico à robustez financeira da sua empresa e candidatar-se ao selo que visa distinguir as melhores empresas nacionais ! Por um futuro de Excelência para Cabo Verde!

Quem não gosta de um elogio? Esta iniciativa não seria a mesma coisa sem os que acreditaram neste projeto. Dedicaram várias horas a ouvir e partilhar sugestões e contributos avaliando o que estávamos a fazer. Aceitaram o desafio, juntos vamos trabalhar para a melhoria do ambiente de negócios em Cabo Verde a todos eles o nosso MUITO OBRIGADO. #empresaexcelencia #literaciafinanceira #sustentabilidade #ODS #ESG #caboverde

Sabe o que significa a sigla ESG? Esta sigla ganhou destaque no cenário global e está diretamente ligada à sustentabilidade e à responsabilidade corporativa. A sigla surgiu em 2004 com o relatório da ONU "Who Cares Wins", envolvendo instituições financeiras de nove países. ESG foi incorporado na Agenda 2030, que define 17 Objetivos de Desenvolvimento Sustentável (ODS), visando um futuro mais justo e sustentável para todos. Três Pilares do ESG: Ambiental (E): Envolve questões como aquecimento global, biodiversidade e desmatamento. Social (S): Refere-se à diversidade, direitos humanos, condições de trabalho e satisfação do cliente. Governança (G): Foca-se na gestão interna, conduta ética, transparência e conformidade com regulamentos. Saiba mais em: https://lnkd.in/e8u-2uvc