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Salário mediano em todo Brasil
R$ 2646,00
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Próximo cargo mais comum
Analista de Recursos Humanos -
Formação mais frequente
Graduação em Administração de Empresas
190 vagas de emprego para administrador de recursos humanos
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desdobramentos;- Gestão de políticas de cargos & salários, benefícios e remuneração;- Gerenciar atividades de administração
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- Coordenar programas de treinamento e desenvolvimento, identificando potencial e planejando recursos humanos para o crescimento contínuo dos colaboradores, além de orientar processos de promoções e sucessões contribuindo para uma cultura de responsabilidade social.- Monitorar desempenho e produtividade dos recursos humanos, propondo programas...
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Estamos em busca de um Gerente de Recursos Humanos para liderar os processos de RH em um novo empreendimento atualizado sobre as leis trabalhistas e regulamentações governamentais.Requisitos:- Formação completa em Recursos Humanos, Psicologia, Administração de Empresas ou área relacionada;- Inglês intermediário a avançado ;- Exper...
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do gestor.O que você pode esperar de nós:Somos uma instituição que respeita e valoriza a diversidade humana Técnicas de Negociação;• Domínio do Pacote Office;• Conhecimentos de Power BI;• Curso superior completo (Administração
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EXECUTIVE SEARCH, em parceria com empresa multinacional situada em Maringá/PR, seleciona:GERENTE DE RECUSOS HUMANOS LATAM*Posição 100% presencialQualificações• Formação em Administração, Psicologia e áreas afins. (KPIs) e apresentar análises para a diretoria.• Experiência em posições de liderança generalista de Recursos em todos os subsistemas da área de <...>
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Descrição: Vaga de Gerente de Recursos Humanos Generalista Estamos em busca de um profissional para ocupar a posição de Gerente de Recursos Humanos Generalista em nossa empresa. Responsabilidades:- Gerenciar todas as atividades relacionadas à área de Recursos Humanos, incluindo Humanos Generalista;- Conhe...
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Descrição: Requisitos:- Formação superior;- Experiência em processos de gestão de pessoas, com foco em DHO;- Experiência com educação corporativa, na concepção, estruturação e operacionalização de projetos;- Boa habilidade com o pacote office;- Será um diferencial ter atuado como BP.-Metodologia 6Ds-Metodologias Ativas de Ensino-Ferramenta de autoria e de edição de vídeoAtividades:• Desenvolver...
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Gerente de Recursos Humanos (Unidade Centro Administrativo)
União Química Farmacêutica Nacional S/AGerênciaDescrição: Requisitos Obrigatórios:Formação superior completa em Recursos Humanos, Psicologia, Administração Desejável pós-graduação em Gestão de Pessoas;Experiência comprovada em posição de gestão na área de Recursos Humanos;Conhecimento aprofundado em todos os subsistemas da área de Recursos Humanos;Res...
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Descrição: Requisitos:- Formação: Superior Completo;- Experiência obrigatória: Atuação em RH com rotinas de DP;- Conhecimentos técnicos obrigatórios: Excel intermediário, rotinas de departamento pessoal;-Conhecimentos técnicos desejáveis: utilização do Sistema Apdata, Utilização do Sistema de Gestão de Pessoas P12.Atividades:- Treinar e atuar junto aos gestores da unidades em todos os processos...
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Descrição: • Alinhamento com liderança para validação da equipe para o ciclo de avaliação de desempenho;• Manipular planilhas;• Participar de reuniões para dar o suporte a equipe;• Responder e-mails;• Tratar com líderes sobre a equipe e mapear os liderados;• Manusear plataforma de gestão de desempenho.Outros requisitos: Ensino médio completo ou cursando nível superior;Excel desejável em nível i...
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funcionários, mas também contribuir para o sucesso geral da organização através do desenvolvimento humano
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Analista de Recursos Humanos e Administração de Pessoal
NORTEARH - PESSOAS, ORGANIZAÇÕES E NEGÓCIOS LTDAPlenoNível AvançadoOutros requisitos: Disponibilidade para atuação 100% presencial em VespasianoGraduação em Administração
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Descrição: Acompanhar as marcações de ponto do colaborador diariamente, tais como horas trabalhadas, escala, horas extras, faltas banco de horas, calendário de feriados, entre outras situações. Essas situações são apresentadas no cartão ponto e relatórios de apuração dos colaboradores. Emissões de relatórios: cartão de pontos, relatórios de banco de horas, entre outros.Outros requisitos: Ensino...
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Descrição: Principais atividades:Colaborar na administração de benefícios e folha de pagamentoAtendimento arquivosParticipar na integração de novos colaboradoresOutros requisitos: Cursando Ensino Superior em Administração , Ciências Contábeis, Gestão de Recursos Humanos ou áreas relacionadasConhecimento básico do Pacote Office
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Descrição: Atividades:- Perfil Generalista, pois será o ponto focal da unidade;- Atuará em processos de Administração Indicadores; Apoio às demais necessidades da área.Requisitos:- Ensino Superior Completo ou em andamento: RH, Administração
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Comunicação Interna;Organização de eventos, campanhas e ações de clima;Atuação consultiva junto aos líderes;Administrar desenvolvimento (LNTD, acompanhamento e execução do plano de formação, contratação de treinamento externos);Administrar executar essa função da melhor forma possível, é importante que tenha: Ensino Superior Completo em Administração
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Descrição: Descrição das Atividades:Suporte à todas as atividades operacionais de Recursos Humanos tais ao fornecedor;Receber e direcionar faturas para pagamento;Apoiar os processos que envolvem a área de administração fornecedores, contratos, documentos, arquivo, legislação.Requisitos necessários:Estar cursando Graduação em Administração
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desenvolvimento de funcionários;- Manter registros precisos e atualizados de funcionários;- Auxiliar na administração na resolução de conflitos e problemas relacionados a funcionários.Requisitos:- Experiência prévia em Recursos Humanos;- Conhecimento em recrutamento e seleção;- Habilidade em comunicação e relacionamento interpessoal ;- Conhecimento em paco...
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Descrição: Requisitos:- Graduação completa em Administração, Gestão de RH, Psicologia ou áreas correlatas necessidades de treinamento das áreas e o acompanhamento e organização dos treinamentos da empresa.- Administrar
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Conhecimento de E-Social e demais obrigações relativas ao DP;Outros requisitos: Superior Completo em Administração
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Descrição: Vaga: Assistente de Recursos HumanosDescrição da vaga:Estamos em busca de um Assistente de Recursos Humanos para se juntar à nossa equipe. desenvolvimento de funcionários;- Manter registros precisos e atualizados de funcionários;- Auxiliar na administração Humanos;- Conhecimento em recrutamento e seleção;- Habilidade em...
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Assistente de Recursos Humanos
Lactalis do Brasil - Comércio, Importação e Exportação de LaAuxiliar/OperacionalDescrição: Formação: Superior cursando em Gestão de RH ou Administração de Empresas;Processos de RH e
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Descrição: Analista de Recursos Humanos Jr Requisitos obrigatórios- Ensino superior completo em Psicologia , Administração, Pedagogia ou área afim;;- Experiência em Recrutamento e Seleção com diversos níveis
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.), dentre outras atividades da área.Requisitos Obrigatórios:Formação Superior Completa em: Administração
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Organização dos uniformes dos funcionários;Escanear os prontuários dos funcionários;Gostar da área de Recursos Humanos;Possibilidade de efetivação e crescimento na área. Outros requisitos: Cursando Gestão de Recursos Humanos/ Administração de Empresas, curso voltados para
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organização de documentos, preenchimento de formulários.Outros requisitos: Escolaridade: Superior cursando em administração
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de mercado para identificar boas práticas em RH.Outros requisitos: Superior ou Técnico cursando em administração
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recrutamento e onboarding;Idiomas:Inglês - Nível IntermediárioOutros requisitos: Formação em Psicologia, Administração , Recursos Humanos ou área relacionada;Experiência prévia em recrutamento e seleção, preferencialmente
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.- Suporte em Talent Acquisition.Requisitos:- Graduação completa em Psicologia, Administração ou áreas
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Descrição: O que você pode esperar sendo um(a) Estagiário(a) em Recursos Humanos:Participar de reuniões com a equipe de Recursos Humanos;Auxiliar na conferência e organização de documentos dos funcionários O seu perfil sendo um(a) Estagiário(a) em Recursos Humanos:Graduação em Administração, Tecnólogo em Recursos
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e Inglês - Nível AvançadoOutros requisitos: Requisitos: Ensino Superior Completo em Psicologia, Administração , Ciências Contábeis, Recursos Humanos ou áreas afins; Desejável vivência com cargos, salários e benefícios
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processos de homologação junto aos órgãos competentes; Outros requisitos: Ensino Superior completo em Administração
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O que buscamos· Cursando ensino superior em Psicologia, Administração ou cursos correlacionados;· Conhecimento
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de desenvolvimento;Demais atividades pertinentes ao cargo.Outros requisitos: Formação em Psicologia, Administração
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Descrição: Vaga: Assistente de Recursos HumanosDescrição da vaga:Estamos em busca de um Assistente de Recursos Humanos para se juntar à nossa equipe. área: Headcount, Absenteismo, Turnover , Horas Extras e FrequenciaRequisitos:- Experiência prévia em Recursos Humanos;- Conhecimento em pacote Office;- Formação em Administraçã...
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ao treinamento;Lançamento de notas fiscais;Apoio em comunicação interna.Cursando Ensino Superior em Administração , Recursos Humanos ou correlatas.
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Descrição: Superior cursando ou completo em Recursos Humanos, Administração, Psicologia, áreas correlacionadas
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empresa do segmento construção civil, seleciona profissional para atuar na função de Coordenador(a) de Recursos Humanos.Requisitos:Formação Superior completa em Administração de Empresas ou Psicologia.Experiência
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grande porte especializada no segmento de serviços localizada em Itabirito - MG contrata Analista de Recursos Humanos JR.Contrato efetivo CLT.Funções:Conhecimento em legislação trabalhista e previdenciária.Experiência pressão.Proatividade e iniciativa.Outros Diferenciais:Cursos de especialização na área de Departamento Pessoal ou Recursos segmentos.Familia...
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Descrição: Nome do Cargo: Analista de Recursos Humanos SêniorSetor: Recursos HumanosLocalidade: Belo Horizonte/MGQuantidade: 1 posiçãoDescrição:Estamos em busca de um Analista de Recursos Humanos Sênior aos gerentes de departamento em questões relacionadas a RH.Requisitos Essenciais:Ensino Superior em Administração