ویکی‌پدیا:درخواست‌های مدیر شدن/نوژن

بحثی که در ادامه می‌آید یک درخواست موفق برای مدیر شدن است. لطفا آن را تغییر ندهید.

برپایهٔ اجماع کاربران ویکی‌پدیای فارسی در زیر و جمع‌بندی دیوانسالاران و اعمال آن بدست من، نوژن همینک مدیر ویکی‌پدیای فارسی‌ست ▬ حجت/^بحث ‏۲۲ دسامبر ۲۰۱۲، ساعت ۱۹:۵۸ (UTC)

زمان پایان نظرخواهی: ۲۲ دسامبر ۲۰۱۲، ساعت ۰۶:۵۷ (UTC)

درود به همهٔ همکاران. تعداد مدیران فعال ویکی‌پدیای فارسی رو به کاهش است و درخواست‌هایی که به دسترسی مدیریتی نیاز دارند، معمولاً روی زمین می‌مانند. نوژن کاربری فعال و آشنا به سیاست‌هاست و در دورهٔ فعالیتش در ویکی‌فا نشان داده که دلسوز است و می‌تواند علاوه بر کارهای معمول، به وظایف مدیریتی هم رسیدگی کند. درفش کاویانی (بحث) ‏۸ دسامبر ۲۰۱۲، ساعت ۰۶:۵۹ (UTC)

با سپاس از درفش کاویانی عزیز، امیدوارم بتوانم در ساعت‌هایی از شبانه‌روز که فعالیت مدیریتی به صورت طبیعی رو به کاهش می‌گذارد موثر باشم. -- نوژن (بحث) ‏۸ دسامبر ۲۰۱۲، ساعت ۱۶:۰۶ (UTC)

نظرات و آرا

موافق

1. موافق درفش کاویانی (بحث) ‏۸ دسامبر ۲۰۱۲، ساعت ۰۶:۵۹ (UTC)
2. موافقRoozitaa (بحث) ‏۸ دسامبر ۲۰۱۲، ساعت ۰۷:۱۶ (UTC)
3. موافق طاها (بحث) ‏۸ دسامبر ۲۰۱۲، ساعت ۰۷:۱۹ (UTC)
4. موافق.امید (بحث) ‏۸ دسامبر ۲۰۱۲، ساعت ۰۸:۵۸ (UTC)
5. موافق MaHaN ^MSG ‏ ‏۸ دسامبر ۲۰۱۲، ساعت ۱۰:۵۳ (UTC)
6. موافق ارژنـگ ▒▒▒ ‏۸ دسامبر ۲۰۱۲، ساعت ۱۰:۵۵ (UTC)
7. موافق ایشان کاربری بسیار محترم و مفید در قسمت های مختلف ویکی هستند و شخصا نظرات ایشان را در حد مدیر قبول داشته‌ام، امیدوارم مدیر شدن نیز انگیزه‌ای مضاعف باشد برای هر چه بهتر عمل کردنتان، موفق باشید با احترام پسر یاس ^بحث ‏۸ دسامبر ۲۰۱۲، ساعت ۱۲:۴۴ (UTC)
8. موافق چرا این قدر دیر این صفحە را دیدەام.--چالاک^Баҳс ‏۸ دسامبر ۲۰۱۲، ساعت ۱۷:۰۷ (UTC)
9. موافق محمدرضا • بحث ‏۸ دسامبر ۲۰۱۲، ساعت ۱۷:۲۱ (UTC)
10. موافق ایشان را به عنوان کاربری قابل اعتماد، خوش‌رو و خوش‌برخورد، منطقی و به دور از حواشی می‌شناسم. فقط امیدوارم فشار کارهای مدیریتی، ما را از مشارکت‌های مفیدشان بی‌بهره نسازد. -- دالبا ۱۸ آذر ۱۳۹۱/ ‏۸ دسامبر ۲۰۱۲، ساعت ۱۷:۲۵ (UTC)
11. موافق --- Rmashhadi ^♪♫ ‏۸ دسامبر ۲۰۱۲، ساعت ۱۸:۱۹ (UTC)
12. موافق Mohsen.1987 (بحث) ‏۸ دسامبر ۲۰۱۲، ساعت ۱۸:۳۷ (UTC)
13. موافق - fajr18 ^{« گفتگو »} ‏۸ دسامبر ۲۰۱۲، ساعت ۱۸:۴۵ (UTC)
14. موافق --علمجو (بحث) ‏۸ دسامبر ۲۰۱۲، ساعت ۱۹:۰۳ (UTC)
15. موافق -- کاربر شایسته هستند.پویان (بحث) ‏۸ دسامبر ۲۰۱۲، ساعت ۱۹:۲۴ (UTC)
16. موافق صبر و شکیبایی و پشتکار جناب نوژن در حوزه‌هایی که فعال بوده‌اند ستودنی است، امیدوارم که در هر نقشی که باشند این ویژگی ها را با خود به همراه داشته باشند، آرزوی بهترین برای جناب نوژن پاناروما ^گفتمان ‏۸ دسامبر ۲۰۱۲، ساعت ۱۹:۴۱ (UTC)
17. موافق [email protected] (بحث) ‏۸ دسامبر ۲۰۱۲، ساعت ۱۹:۵۰ (UTC)
18. موافق چی بهتر از این. بامداد (بحث) ‏۸ دسامبر ۲۰۱۲، ساعت ۲۱:۳۷ (UTC)
19. موافق پایدار و پیروز باشید. In fact ‏۹ دسامبر ۲۰۱۲، ساعت ۰۴:۲۵ (UTC)
20. موافق -- می دانم که تازه واردهایی مثل بنده بهتر است در چنین رأی گیری هایی شرکت نکنند، ولی از آنجا که خوشبختانه در ویکی پدیا، در رأی گیری شمارش آرا ملاک نیست و نظر هرکسی را متناسب با وزن حساب کاربری‌اش (سابقه، فعالیت و ...) وزن دهی می‌کنند، جسارت کرده و در کنار بزرگانی مثل شما رأی مثبت می‌دهم. یکبار برخورد و راهنمایی مناسبی که ایشان با بنده داشته‌اند، دلیل رأی مثبت بنده است. امیدوارم دخالت بیجا نکرده باشم. Kazemi10000 (بحث) ‏۹ دسامبر ۲۰۱۲، ساعت ۰۷:۳۸ (UTC)
21. موافق : امیدوارم که مسئولیت های مدیریتی سبب این نشود که نوژن فقط به کارهای مدیریتی بپردازد و کمتر مقاله پدیدآورد یا ویرایش کند. (گفتگو) سامان پدیا ‏۹ دسامبر ۲۰۱۲، ساعت ۰۸:۱۷ (UTC)
22. موافق؛ جناب نوژن کارنامهٔ درخشان و خوی نیکویی دارند، کوشایند و داشتن دسترسی مدیریتی ایشان می‌تواند برای ویکی‌فا سودمند باشد. تنها امیدوارم کلفتی پوستشان به اندازه‌ای باشد تا در آینده بتوانند ناملایمات مدیریتی را هم تاب آورند! __Âriobarzan ‏۹ دسامبر ۲۰۱۲، ساعت ۰۹:۴۳ (UTC)
23. موافق --Ali Reza ‏۹ دسامبر ۲۰۱۲، ساعت ۱۲:۱۶ (UTC)
24. موافقامیدوارم اصلا درگیر کارهای مدیریتی نشوید. جواد|بحث (۱۹ آذر ۱۳۹۱ -- ۱۹:۵۴) ‏۹ دسامبر ۲۰۱۲، ساعت ۱۵:۲۴ (UTC)
25. موافق امیدورام از روند مقاله‌نویسی خارج‌نشوید. -- Armanjafari ^{☺گفتگو} ‏۹ دسامبر ۲۰۱۲، ساعت ۱۵:۲۸ (UTC)
26. موافق--wikimorteza ^گفتگو ‏۹ دسامبر ۲۰۱۲، ساعت ۱۵:۵۵ (UTC)
27. موافق --Shams bahari (بحث) ‏۹ دسامبر ۲۰۱۲، ساعت ۱۶:۰۴ (UTC)

    موافق با آرزوی موفقیت روزافزون Vatan021 (بحث) ‏۹ دسامبر ۲۰۱۲، ساعت ۱۶:۲۵ (UTC)

28. موافق بهترین انتخاب.--تیرداد موبدیار ^بحث ‏۱۰ دسامبر ۲۰۱۲، ساعت ۱۰:۲۶ (UTC)
29. موافق با آرزوی موفقیت Mey$amin ‏۱۰ دسامبر ۲۰۱۲، ساعت ۱۲:۵۲ (UTC)
30. موافق--وحید قاسمیان (بحث) ‏۱۰ دسامبر ۲۰۱۲، ساعت ۲۰:۲۲ (UTC)
31. موافق محمدعلی بختیاری (بحث) ‏۱۱ دسامبر ۲۰۱۲، ساعت ۰۶:۴۱ (UTC)
32. موافق--آرمان (بحث) ‏۱۱ دسامبر ۲۰۱۲، ساعت ۱۱:۲۵ (UTC)
33. موافق لطف عالی متعالی ali ringo ^☺☻ ‏۱۲ دسامبر ۲۰۱۲، ساعت ۲۲:۳۲ (UTC)
34. موافق --علی پیرحیاتی (بحث) ‏۱۴ دسامبر ۲۰۱۲، ساعت ۰۷:۱۶ (UTC)
35. موافق کاربر شایسته‌ای است. --Taranet (بحث) ‏۱۵ دسامبر ۲۰۱۲، ساعت ۱۹:۲۳ (UTC)
36. موافق به شرط ادامه روند قبلی. با تشکر. --H.b.sh (بحث) ‏۱۵ دسامبر ۲۰۱۲، ساعت ۱۹:۳۸ (UTC)
37. موافق با احترام. Cobain (بحث) ‏۱۶ دسامبر ۲۰۱۲، ساعت ۰۴:۰۱ (UTC)
38. موافق کاربر بسیار مفیدی هستند و به نظر شایستگی مدیریت را دارا هستند.سبحان (بحث)
39. موافق حتما شایستگی این مسئولیت را دارد —radmanesh— ^بحث ‏۱۶ دسامبر ۲۰۱۲، ساعت ۰۸:۵۲ (UTC)
40. موافق برخورد مناسب، مقالات برگزیده، حضور چشم‌گیر، رعایت قوانین و... p0lyzoarium ^بحث ‏۱۶ دسامبر ۲۰۱۲، ساعت ۱۵:۰۲ (UTC)
41. موافق اخلاق مناسب. مانی (بحث) ‏۱۶ دسامبر ۲۰۱۲، ساعت ۱۵:۱۵ (UTC)
42. موافق--همان (بحث) ‏۱۶ دسامبر ۲۰۱۲، ساعت ۱۵:۲۶ (UTC)
43. موافق با آرزوی انرژی روزافزون :) راتین (بحث) ‏۱۶ دسامبر ۲۰۱۲، ساعت ۱۶:۰۹ (UTC)
44. موافق کاربری با تجربه اند و میتوانند مدیر خوبی شوند. M7S6M^{My Talk}  ۲۶ آذر ۱۳۹۱، ساعت ۲۲:۰۰ (ایران) ‏۱۶ دسامبر ۲۰۱۲، ساعت ۱۷:۳۰ (UTC)
45. موافق موفق باشید.--Anvar11 ^گفتگو ‏۱۸ دسامبر ۲۰۱۲، ساعت ۰۶:۲۱ (UTC)
46. موافق بسیار مناسب جناب نوژن ♣ محمديان ♣^ب ‏‏‏۱۸ دسامبر ۲۰۱۲، ساعت ۱۷:۲۱ (UTC)
47. موافق-- Gire 3pich2005 (بحث) ‏۱۸ دسامبر ۲۰۱۲، ساعت ۲۱:۳۴ (UTC)
48. موافق بسیار مناسب است . ♦ فربد ابراهیمی ♦ ^بحث ‏۱۹ دسامبر ۲۰۱۲، ساعت ۱۶:۲۱ (UTC)
49. موافق رعایت قوانین KhabarNegar ^{خبرنگار} ‏۲۲ دسامبر ۲۰۱۲، ساعت ۰۰:۰۱ (UTC)

مخالف

1. مخالفنمی‌خواهم کاربر بدین خوبی را درگیر کارهای طاقت فرسای مدیریتی ببینم و ویکی از نوژن فعال محروم شود جواد|بحث (۱۸ آذر ۱۳۹۱ -- ۱۶:۳۰) ‏۸ دسامبر ۲۰۱۲، ساعت ۱۲:۰۰ (UTC)

# مخالف درود، جناب نوژن بنده از شما خواهشمندم از این کار منصرف‌شوید. مطمئن‌هستم که اگر بخواهید می‌توانید مدیرشوید، اما به عنوان یک دوست از شما خواهشمندم که این کار را نکنید. اگر مدیر بشوید، بیشتر سرگرم پاسخ به این و آن می‌شوید و رفته‌رفته از مقاله‌نویسی دور می‌شوید. حیف‌است که مقاله‌های زیست‌شناسی کاربری چون شما را این‌گونه از دست‌بدهد. دوستدار شما -- Armanjafari ^{☺گفتگو} ‏۸ دسامبر ۲۰۱۲، ساعت ۱۴:۲۳ (UTC)

جواد و آرمان عزیز، قبلاً در این زمینه با جناب نوژن صحبت شده و همانطور که در بالای صفحه هم مشخص است، ایشان صرفاً در مواقعی که وقت آزاد داشته باشند کارهای مدیریتی را انجام می‌دهند و اگر غیر از این بود، خودم به نوژن رأی مخالف می‌دادم!! لطفاً تجدید نظر بفرمایید. درفش کاویانی (بحث) ‏۸ دسامبر ۲۰۱۲، ساعت ۱۷:۲۰ (UTC)

::درود، جناب درفش کاویانی. همه نخست این را می‌گویند که زیاد درگیر مدیریت نخواهندشد. اما کاربران خودشان از ایشان درخواست اعمال مدیریتی می‌کنند و ایشان مجبور می‌شوند وقت خود را صرف اعمال مدیریتی کنند. رأی مرا مخالف برنشمارید. دوستدار شما -- Armanjafari ^{☺گفتگو} ‏۹ دسامبر ۲۰۱۲، ساعت ۱۴:۴۰ (UTC)

حالا چون جناب جواد هم رأی موافق دادند. بنده هم این‌کار را خواهم‌کرد. امیدوارم جناب نوژن از روند مقاله‌نویسی زیست‌شناسی خارج‌نشوند. -- Armanjafari ^{☺گفتگو} ‏۹ دسامبر ۲۰۱۲، ساعت ۱۵:۲۷ (UTC)

ممتنع

1. ممتنع با همه احترامی که برای جناب نوژن قائل هستم دلیل اینکه رای موافق خود را به ممتنع کاهش می دهم اظهارات غیردانشنامه ای ایشان در اینجا و اینجا است. باز هم برای جناب نوژن آرزوی موفقیت دارم و امیدوارم شاهد حضور ایشان با مقاله های ارزشمندشان در ویکی فا باشیم. Vatan021 (بحث) ‏۱۸ دسامبر ۲۰۱۲، ساعت ۱۸:۳۶ (UTC)

این را هم امروز پیدا کردم. Vatan021 (بحث) ‏۱۹ دسامبر ۲۰۱۲، ساعت ۱۴:۵۰ (UTC)

پرسش‌ها

پرسش‌های کلی

اگر شما مدیر شدید، می‌خواهید در کدام فعالیت‌های مدیران کمک کنید؟

 پاسخ: راستش من بیشتر مقاله‌نویس هستم تا مدیر. پیشتر به رضای عزیز قول داده بودم تا پستانداران را برگزیده نکرده‌ام به مدیریت فکر نکنم. اما آنچه اتفاق افتاد این است که در بعضی ساعت‌های ویژه از شبانه‌روز به دلیل کم شدن فعالیت مدیران، در عمل تنها یک یا دو مدیر در ویکی حضور دارند (جنابان دالبا و حجت). من در آن زمان‌ها (تقریبن) همواره در سایت هستم و می‌توانم کمک کنم. حذف نوشتارهای برچسب خورده حاصل یک روز کاری در ایران و رسیدگی به درخواست‌ها در تام در برنامه‌ام خواهند بود. -- نوژن (بحث) ‏۸ دسامبر ۲۰۱۲، ساعت ۱۶:۲۷ (UTC)

از میان مقاله‌هایتان یا مشارکت‌هایتان در ویکی‌پدیا، از کدام‌یک از آن‌ها مشخصاً راضی هستید؟ چرا؟

 پاسخ: فهرست نوشتارهای برگزیده‌ام مشخص است. اما آنچه این روزها خیلی بدان علاقه دارم و امیدوارم بتوانم کاملش کنم کیسه‌داران است که فرورده‌ای بسیار شگفت‌انگیز از پستانداران است. -- نوژن (بحث) ‏۸ دسامبر ۲۰۱۲، ساعت ۱۶:۲۷ (UTC)

آیا در گذشته با کاربری درگیری ویرایشی داشته‌اید یا فکر می‌کنید کاربری برای شما تنش ایجاد کرده‌است؟ چگونه با این مشکل برخورد کردید و در آینده چگونه با چنین مشکلاتی برخورد خواهید کرد؟

 پاسخ: تا جایی که به یاد دارم در زمینه‌هایی که احساسات وزن بیشتری از منطق و دلیل در بحث دارند (همانند بحث‌های قومیتی یا دینی) شرکت نکرده‌ام. در بحث‌های تخصصی مربوط به زیست‌شناسی و یا دیگر موارد تخصصی همواره به کتاب و مرجع مراجعه می‌کنم. بحث‌های مربوط به نگهبانی هم شیوه خود را دارند و اگرچه همواره تنش در آن‌ها شدنی است، اما قانون‌هایی چون ن۳ب حدی برایشان می‌گذارند. در آینده نیز دو سلاح کتاب و قانون را در کنار خواهم داشت! -- نوژن (بحث) ‏۸ دسامبر ۲۰۱۲، ساعت ۱۶:۲۷ (UTC)

اگر مدیر شوید ایا یک سری مقاله های محم که در ویکی پدیای فارسی نیست بنویسید؟

 پاسخ: دوست عزیز دسترسی مدیریتی مربوط به ایجاد مقاله نمی‌شود. به عنوان یک مقاله‌نویس خوشحال خواهم شد چنین کنم ولی مدیران مسوولیتی در برابر ایجاد نوشتار ندارند. -- نوژن (بحث) ‏۱۴ دسامبر ۲۰۱۲، ساعت ۰۱:۲۳ (UTC)

سوال‌های پسر یاس

با اجازه از دوستان عزیز،

با توجه به اینکه فعالیت شما در جای جای ویکی فا مورد تقدیر است، و همچنین اتفاقاتی که برای مدیران پیشین افتاده از این بابت که معمولا مدیران جدید بعد از ۱-۲ ماه ناپدید می‌شوند، آیا شما همینگونه عمل خواهید کرد؟ چه تبدیری برای دلزدگی احتمالی شما از ویکی (امیدوارم پیش نیاید)، در نظر دارید؟

بیشتر فعالیتم در مقاله‌نویسی و گمب/گمخ خواهد ماند. تلاش من در بهتر کردن دو بخش زیست‌شناسی و مصر باستان است، پس حالا حالاها خداحافظی نخواهم کرد چون پس از یکی دو ماه از هنگام بسته‌شدن این نظرخواهی آن دو بخش به احتمال فراوان خود به خود هیچ تغییر عمده‌ای نخواهند کرد. برای همین، متاسفانه افق بازنشستگی‌ای برای خود نمی‌بینم! -- نوژن (بحث) ‏۸ دسامبر ۲۰۱۲، ساعت ۱۶:۴۶ (UTC)

اگر روزی توانایی فعالیت در ویکی‌پدیا را نداشته باشید استعفا می‌هید؟

البته! مدیریت آنقدر که مسوولیت دارد، افتخار ندارد. پس تا هنگامی که بتوانم به جامعه در خدمات مدیریتی کمک برسانم، خوشحالم! هنگامی هم که وقت کافی نداشتم و کناره‌گیری کردم و همان وقت ناکافی را به حقوق جانوران دادم، باز هم خوشحال! -- نوژن (بحث) ‏۸ دسامبر ۲۰۱۲، ساعت ۱۶:۴۶ (UTC)

در برخورد با مسائل سیاسی، دینی، قومی و نژادی اگر درگیری بین کاربران پیش آمد چگونه تصمیم‌گیری می‌کنید؟ آیا گرایش‌های خود را در تصمیمگیری‌ها دخالت می‌دهید؟(اکثر درگیری‌های ما در ویکی فارسی همین است)

رک و رو راست! من تاکنون کمتر وارد درگیری ویرایشی بر سر این موارد شده‌ام. خرد و منطق انسان به او این اجازه را می‌دهد که مرز میان تندروی و منطق را در ذهن خود مشخص کند. در اینجور موارد، اگر ببینم تندروی شده به تندی واکنش نشان می‌دهم! به دلیل محیطی که در آن زندگی می‌کنم، هیچ گونه تمایز نژادی، دینی، سیاسی برایم اهمیت ندارند و در عمل هیچ گرایشی از این بابت ندارم. به عنوان فردی خنثی، توانایی تشخیص خودپرستی، دیگرپرستی، تندروی، و خوارپنداری را دارم و در این موارد – چه در جایگاه کاربر و چه در جایگاه مدیر – بی‌هیچ ارفاقی تصمیم خواهم گرفت. -- نوژن (بحث) ‏۸ دسامبر ۲۰۱۲، ساعت ۱۶:۴۶ (UTC)

تا چه حد در مسائل فنی وارد هستید؟

اهم! میشه این رو رد کنیم؟! -- نوژن (بحث) ‏۸ دسامبر ۲۰۱۲، ساعت ۱۷:۰۴ (UTC)

نسبت به قطع دسترسی کاربران تازه وارد چه موضعی دارید؟ آیا تلاش می‌کنید تا آنان را نسبت به قوانین آگاه سازید؟ چه راهکاری برای اجرای کامل وپ:چماق دارید؟ آیا کاربر تازه کاری را با چم و خم ویکی آشنا کرده‌اید؟ رفتار تان با آنها چگونه بوده است؟

همواره تلاش کرده‌ام تا با کاربران تازه‌وارد خوشرو و خوش‌آمدگو باشم. همه تلاش من این است که تعداد کاربران سودمند بیشتری جذب کنیم. از این رو، به بسیاری از کاربران تازه‌کار کمک کرده‌ام تا در ویرایش‌هایشان بهتر عمل کنند. اگرچه بسیاری از آن‌ها رفته‌اند و اکنون رای موافق به من نمی‌دهند (حیف!) ولی ما که آن کارها را برای رای موافق نکردیم. در صورتی که کاربری تازه‌کار قصد سوءاستفاده از امکانات دانشنامه را داشته باشد، نخست راهنمایی، سپس پرسیدن درباره اینکه چرا به راهنمایی عمل نکردند، سپس هشدار یکم، سپس هشدار دوم، و در پایان برخورد مدیریتی خواهم کرد. -- نوژن (بحث) ‏۸ دسامبر ۲۰۱۲، ساعت ۱۷:۰۴ (UTC)

به عنوان یک مدیر، برای شرکت در بحث‌ها و استفاده از ابزارهای مدیریتی چقدر جسارت خواهید داشت؟ آیا هراس از درگیر شدن یا عدم تمایل به دخالت در اینچنین موضوعاتی ممکن است اسباب فاصله گرفتن شما از مسائل پردرگیری را فراهم کند؟

از شرکت در بحث‌ها هراسی ندارم. اگر هراسی باشد، هراس از نداشتن دانش و آگاهی درباره موضوع بحث است. در صورتی که به موضوع آگاهی داشته باشم، وارد میدان می‌شوم وگرنه کار را به کسانی می‌سپارم که دو پیراهن بیشتر از من در آن زمینه پاره کرده‌اند. در جمع‌بندی، همواره منطق خود را می‌نویسم و جسورانه نمی‌گذارم تا کسی در داشتن منطق مناسب از سوی من در هنگام مهر جمع‌بندی کوفتن شک کند. -- نوژن (بحث) ‏۸ دسامبر ۲۰۱۲، ساعت ۱۷:۰۴ (UTC)

نیمچه پرسش

یکم: اگر دعوا شود آیا کاربران خوب و دلسوزی چون من که کله شان بوی قرمه سبزی می‌دهد را هم قطع دسترسی می‌کنید؟ یا می گویید بذار در حال خودش باشد؟ دوم: این قضیهٔ مقالهٔ پستانداران را پیشتر هم گفته بودید یعنی اگر ما به شما در برگزیدگی پستانداران کمک کنیم آن وقت شما مجوز خداحافظی می‌گیرید؟--- Rmashhadi ^♪♫ ‏۸ دسامبر ۲۰۱۲، ساعت ۱۸:۱۸ (UTC)

قطع دسترسی تنها برای جلوگیری از خرابکاری اعمال می‌شود. کمتر موردی پیش می‌آید که کاربران خوب و دلسوز (حتا اگر کله‌شان بوی خورش آلو با مرغ بدهد!) به دلیل از دست رفتن کنترلشان بر اعصاب در یک لحظه ویژه حرفی یا تهمتی بزنند که عدم برخورد با آن‌ها بی‌طرفی ویکی را زیر سوال برد. در این جور موارد، بی‌گمان کاربر خاطی هم که خود به اشتباهش آگاه است با خوش‌رویی تصمیم مدیر را پذیرا می‌شود. اما درباره پستانداران، انقدر مطلب درباره فرگشتشان، رفتارشان، فیزیولوژیشان، راسته‌هاشان فراوان است که شما و من و دو سه کاربر دیگر هم با هم بنشینیم روز و شب رویشان کار کنیم تا مدت زمان بسیار تمام نمی‌شود! از این رو نگران آن قضیه نباشید. درست مانند چشم‌انداز بیست‌ساله می‌ماند که کلی درباره‌اش حرف می‌زنیم تا آخرش عمل نکنیم! -- نوژن (بحث) ‏۸ دسامبر ۲۰۱۲، ساعت ۱۸:۳۱ (UTC)

پرسش p0lyzoarium

گاه دیده می‌شود برخی از همکاران با مطرح کردن موضوع فارس و عرب و تعصب بیجا و حتی گاه توهین(هر دو طرف موضوع)، جوی ایجاد می‌کنند که موجب برانگیختگی هردو طرف و گاه دیگران شده و صحبت‌هایی رد و بدل می‌شود که در اینگونه موارد اغلب فرد طرفدار فارس جریمه می‌‌شود، پرسش من این است با اینگونه افراد (هر دو طرف موضوع) چگونه برخوردی خواهید داشت؟ p0lyzoarium ^بحث ‏۱۶ دسامبر ۲۰۱۲، ساعت ۱۶:۴۴ (UTC)

پُلی عزیز من تلاش می‌کنم وارد این مباحث نشوم چون دسترسی مدیریتی را تنها برای کم کردن بار دیگر مدیران در بعضی وظایف می‌خواهم و بس. اما اگر جایی بود که هر کسی به دیگری توهین کرده بود (حالا فرقی ندارد فارس، عرب، ترکمن، و غیره) خب همان روش صحبت، هشدار، هشدار دوم، قطع دسترسی را اعمال می‌کنم. پیشتر در یکی از پرسش‌ها توضیح دادم که به شخصه خود را مرتبط با و هوادار هیچ فرقه، دسته، گروه یا نژادی نمی‌بینم و ارزش‌های نژادی برایم کم‌اهمیت‌ترین ارزش‌ها هستند. از این رو اگر کوچکترین خوارپنداری، بدزبانی و یا توهینی ببینم متوجه می‌شوم و اگر در حدی بود که نیاز به برخورد داشت بی توجه به اینکه فرد خاطی در کجا به دنیا آمده، زبانش، رنگ پوستش، دینش، باورش چیست، با ایشان برخورد می‌کنم. -- نوژن (بحث) ‏۱۶ دسامبر ۲۰۱۲، ساعت ۱۷:۰۲ (UTC)