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    Unnamed-User
    Unnamed-User 当初370万円を請求→就職先決まり105万円に請求額を引き下げ→地裁から75万円和解案→拒否したため判決(75万円)。地裁判断は変わらなかった。/一方で、審判が短期間で集結したことは評価すべきかと。

    2009/04/19 リンク

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    sgtb
    sgtb 企業の倫理観如何では75万の手切れ金ってことになるのか

    2009/04/13 リンク

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    jt_noSke
    jt_noSke ほほー

    2009/04/13 リンク

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    rajendra
    rajendra "学生側は「内々定は日本経団連の倫理憲章に違反しないようにするための慣行の産物」と指摘。「法的には労働契約の成立を認めるべきだ」と主張していた。"

    2009/04/13 リンク

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    lizy
    lizy 逆に言うと、75万で内定をキャンセル出来ると言うことか。もっとも企業の評判は落ちるでしょうけど

    2009/04/13 リンク

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    anhelo
    anhelo 採用内定式直前内々定取消は違法と、福岡県の元男子大学生が福岡の不動産会社に損害賠償求めた労働審判第3回審理で福岡地裁。未曽有の不況という理由で内々定取消正当化されないと判断、会社側に解決金75万円支払命令

    2009/04/13 リンク

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    yoheitsunemi
    yoheitsunemi あとで見ます

    2009/04/13 リンク

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    • Unnamed-User2009/04/19 Unnamed-User
    • sarutoru2009/04/15 sarutoru
    • sgtb2009/04/13 sgtb
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